Ville en vert

Patrouille de Sensibilisation en Gestion des Résidus Alimentaires

Publié le: 25 mars 2025Date limite de candidature: 23 juin 2025

Date d'entrée en fonction

Le 03 février 2025

Salaire offert

18,50$/heure

Nombre d'heures/semaine

15 à 30h/semaine

Description sommaire des tâches

Tu es intéressé.e par les problématiques environnementales ? Tu es reconnu.e pour la qualité de ton service à la clientèle et tes capacités de communication ? Tu veux rejoindre un projet qui te permettrait d’avoir une belle expérience humaine, avec un impact positif sur l’environnement ?

Notre poste pourrait être pour toi !

Être Patrouille de sensibilisation en gestion des résidus alimentaires chez Ville en vert c’est :

Informer les Institutions, Commerces, Industries (ICI) et les résident.es des immeubles de 9 logements et + et les écoles de l’arrivée de la collecte des résidus alimentaires dans les arrondissements, les sensibiliser à l’importance de la collecte et les outiller sur l’utilisation des nouveaux bacs.

Rôle et responsabilités

Pour mener à bien cette mission, tu vas :

Étape 1 – Préparation :
• Prendre contact avec les gestionnaires des immeubles de 9 logements et +, les institutions, commerces et industries (ICI) et les écoles des arrondissements d’Ahuntsic-Cartierville et Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension pour les informer et confirmer leurs besoins en matériels ;
• Réaliser des activités d’affichage et visiter les immeubles de 9 logements et + pour les aviser de l’arrivée de la nouvelle collecte et inviter les gestionnaires à confirmer leurs besoins ;

Étape 2 – Sensibilisation :
• Réaliser des activités de porte-à-porte afin sensibiliser les résident.es des immeubles de 9 logements et +, les ICI et les écoles des arrondissements à l’importance de la collecte et les informer sur les résidus acceptés ou refusés ;
• Enregistrer les résultats des visites journalières sur les activités de sensibilisation ;
• Gérer les demandes des personnes visitées et les acheminer aux bons canaux de réponse ;

Étape 3 – Distribution :
• Assembler les trousses de matériel (bacs de 7L, documentation, échantillons de sacs compostables…) ;
• Distribuer les trousses de matériel aux résident.es des immeubles de 9 logements et + et aux ICI ;
• Saisir les données quant au nombre de trousses distribuées ;

Étape 4 – Inspection de bacs (post distribution) :
• Poursuivre les activités de porte-à-porte ;
• Inspecter les bacs de résidus alimentaires et distribuer des billets de courtoisie ou de félicitations ;
• Saisir les données quant aux résultats obtenus lors des inspections de bacs et du porte-à-porte ;

Tout au long de l’emploi :
• Remplir un rapport journalier de suivi de données ;
• Participer à des rencontres journalières et hebdomadaires d’équipe ;
• Toute autre tâche connexe à la mission de l’organisme et à tes talents !

Exigences du poste

De ton côté, tu es :
• Reconnu.e pour la qualité de ton service à la clientèle ;
• Un.e bon.ne communicant.e, dynamique, capable d’ajuster ton message ;
• Organisé.e et rigoureux.se ;
• Curieux.se avec une soif d’en apprendre plus sur la Gestion des Matières Résiduelles (GMR) ;
• Autonome, tout en sachant travailler en confiance et transparence avec tes collègues ;
• En grande forme physique, capable de te déplacer à pied pendant plusieurs heures et travailler en extérieur sous diverses conditions climatiques ;

Et d’un point de vue plus technique :
• Tu possèdes au minimum une formation du Secondaire ;
• Tu as de l’expérience à travailler avec différents publics ;
• Tu es à l’aise avec la Suite Microsoft Office ;
• Tu t’intéresses de près aux problématiques socio-environnementales ;
• Tu maîtrises le français et l’anglais, pour pouvoir répondre aux questions d’un maximum de citoyen.nes ;
• Comme atouts, tu parles d’autres langues ou tu connais les arrondissements Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension et/ou Ahuntsic-Cartierville, tu possèdes un permis de conduire valide, tu as de l’expérience en service à la clientèle, animation, vulgarisation scientifique ou sensibilisation, tu as des connaissances en GMR et/ou tu connais le milieu communautaire.

Informations supplémentaires

Les conditions du poste et avantages de l’équipe :
• Type d’emploi : Temporaire – 7 mois ;
• Horaire : Flexible, à temps plein (30 h/semaine), variable du lundi au samedi, idéalement disponible le soir (jusqu’à 19h30) pendant les périodes de porte-à-porte – Temps partiel possible : minimum 15h/semaine ;
• Salaire : 18,50 $/heure ;
• Entrée en poste : Le 03 février 2025 ;
• Lieu : Les activités auront lieu dans les arrondissements de Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension et Ahuntsic–Cartierville
• Avantages : de nombreuses conditions offertes, notamment des éléments de conciliation de travail et de vie personnelle :
o Horaires fixes avec présence requise sur le terrain (pas de télétravail) ;
o Assurances collectives après 90 jours (pour le temps plein) ;
o Environnement inclusif, bienveillant et esprit d’équipe et de collaboration ;
o Opportunité de se former sur les thèmes de l’environnement, des changements climatiques et de la GMR ;
o Activités de cohésion d’équipe organisées régulièrement par le comité social ;
o Tarifs préférentiels sur les produits écologiques de nos boutiques l’Escale Verte et sur les productions de nos potagers urbains.

Présentation de l'employeur

Ville en vert

Ville en vert, créé en 1995 et porteur du programme éco-quartier pour les arrondissement d’Ahuntsic-Cartierville et Villeray–Saint-Michel−Parc-Extension, a pour mission de sensibiliser, d’éduquer, et de soutenir tant les citoyens que les organisations en matière de développement durable, principalement dans ces arrondissements. Par ses actions novatrices et engagées ainsi que par l’expertise diversifiée de son équipe, elle vise notamment à favoriser l’adoption de saines habitudes de vie et de comportements favorables à la protection de l’environnement.

http://www.villeenvert.ca