Analyste de données

Description sommaire des tâches

L’analyse de données optimise le travail collaboratif des équipes internes en créant des outils de gestion et de planification qui intègrent et qui connectent les données nécessaires à chaque étape des projets. Utilisant principalement des feuilles de calcul, les outils créés visent à faciliter des tâches telles que la planification interne, la gestion des projets, le suivi des arbres plantés, la préparation des rapports aux bailleurs de fonds ainsi que la comptabilité interne et l'analyse financière.

Sous la supervision de la direction de la comptabilité et des finances, la personne sera portée à:
Créer des outils de gestion et de planification pour l’interne
Déterminer les besoins d’outils des équipes de travail
Concevoir, construire, modifier, intégrer, tester et mettre en application des outils de gestion des données afin de maximiser l’efficience des équipes et l’interconnexion des données
Concevoir et mettre en œuvre des procédures liées aux outils
Former les équipes sur la bonne utilisation des outils
Régler les bogues rapidement

Accompagner l’équipe dans la transition vers Monday:
Participer aux rencontres avec la firme qui nous accompagne
Faire les tests et soulever les bogues
Valider que les modules de Monday concordent avec nos outils et besoins actuels
Préparer et soutenir la formation à l’interne (protocoles, compléments d’explication en vidéo, etc.)

Exigences du poste

Diplôme en informatique, génie informatique ou domaine connexe
Expérience en programmation informatique ou domaine connexe
Maîtrise de la suite Google
Maîtrise de la plate-forme Monday (un atout)
Autonomie
Résolution des problèmes
Bonne connaissance du français parlé et écrit

Informations supplémentaires

Détails du poste:
Poste contractuel, mandat d’un an avec possibilité de renouvellement
21 à 35 heures par semaine
Salaire: à partir de 22.85$/heure, selon notre structure salariale en vigueur
Lieu de travail : formule hybride, en présentiel à notre bureau, avec possibilité de télétravail
Entrée en vigueur : dès que possible
Nombre de postes disponibles : 1

Processus de candidature:
Pour déposer votre candidature, veuillez envoyer votre lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae à l’adresse nbrazeau@soverdi.org, d’ici le 15 novembre 2024. Seules les candidatures retenues seront contactées.

Pour toutes questions relatives au poste ou au processus de candidature, veuillez contacter :
Noémie Brazeau-Béliveau
Directrice des ressources humaines
nbrazeau@soverdi.org
438-797-5855